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{"sheet":"Sheet1","index":0,"n_rows":21,"n_cols":8,"rows_kept":21,"merged":[[2,1,4,1],[5,1,7,1],[8,1,9,1],[10,1,11,1],[12,1,14,1],[15,1,20,1]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["附件1"]
["序号","招聘单位/部门","招聘岗位","招聘    人数","招聘范围","工作地点","岗位职责","任职资格"]
[1,"综合管理部","人力资源主管（三级主管）",1,"面向全社会","甘肃","1.负责劳动用工、人员招聘和录用、劳动合同管理；\n2.负责专业技术资格评定和技术等级鉴定工作； \n3.归口管理综合业绩考核，负责制定教育培训计划并落实，负责培训经费管理；\n4.负责社保和企业年金、补充医保、住房公积金管理；\n5.负责全公司档案管理； \n6.负责上级交办的其他工作。                                                              ","1.全日制大学本科及以上学历、中级及以上专业技术资格；\n2.原则上年龄不超过35岁；\n3.3年以上电力企业工作经历，熟悉人力资源管理业务；\n4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；\n5.条件特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[2,null,"法务内控（二级主管/三级主管）",1,"面向全社会","甘肃","1.负责对公司的重大经营决策提出法律意见，全过程参与重大项目谈判，处理有关法律事务，负责公司合同、协议内容的合法性审查、执行情况检查和履约情况监督；\n2.组织、协调、牵头内部控制体系建设工作，健全内部控制制度和标准，组织开展内部控制监督评价；\n3.负责推进公司风险管理体系建设，跟踪重大风险化解情况；\n4.负责公司规章制度体系建设工作，监督检查制度执行情况；\n5.负责建立健全合规管理手册，细化合规管理标准；\n6.负责公司法人治理相关工作，健全公司治理机制，负责公司权责清单的修订、升版和完善；\n7.负责上级交办的其他工作。                                                              ","1.全日制大学本科及以上学历、通过国家司法考试；\n2.原则上年龄不超过35岁；\n3.3年以上电力企业工作经历，具备企业管理、内控管理等综合知识和管理经验、熟练掌握公司法、合同法等法律知识：\n4.具有较强的组织协调、沟通表达及团队协作能力、较强的逻辑思维及应变能力和文字功底；\n5.具有法律职业资格证书或律师执业证者优先\n6.条件特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[3,null,"行政秘书主管",1,"面向全社会","甘肃","1、负责公司重要材料、领导讲话的组织工作；\n2、督促落实公司重要决定和领导指示，督办督查重要文件；\n3、负责政策研究、信息情报工作；\n4、负责部门职责内会议组织及相关材料整理工作；\n5、协助协调各部门行政管理工作。","1.全日制大学本科及以上学历、中级及以上专业技术资格；\n2.原则上年龄不超过35岁；\n3.5年以上能源行业工作经历，熟悉行政管理业务；\n4.具有较强的写作、组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；\n5.条件特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[4,"计划财务部","资金税务（三级主管）",1,"面向全社会","甘肃","1.负责公司融资、资金、账户管理工作；2.负责公司税务管理工作。","1.全日制大学研究生及以上学历且取得注册会计师、注册税务师等执业资格；                        \n2.原则上年龄不超过35岁；                 \n3.3年以上相关工作经历，熟悉税务管理、资金管理、金融业务；               \n4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；           \n5.条件特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[5,null,"核算会计（三级主管）",2,"面向全社会","甘肃","1.负责公司会计核算管理；2.报表管理、资产管理等工作。","1.全日制大学研究生及以上学历且取得注册会计师、注册税务师等执业资格；                                     2.原则上年龄不超过35岁；                                     \n3.3年以上电力相关工作经历，熟悉会计核算、报表管理、资产管理；                                             4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；                                            5.条件特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[6,null,"JYKJ管理（三级主管）",1,"面向全社会","甘肃","1.负责公司综合计划、经营分析、统计管理工作；2.负责日常招标采购、物资管理、合同管理工作。","1.全日制大学本科及以上学历、中级及以上专业技术资格；                                                2.原则上年龄不超过35岁；                              \n3.3年以上电力企业工作经历，熟悉计划、统计、招标、采购管理业务；                                     4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；                                                       5.条件特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[7,"生产技术部","科技信息主管（二级主管/三级主管）",1,"面向全社会","甘肃","1.负责建立公司科技创新及数字化管理制度、标准规范，定期组织评估修订。\n2.建立公司科技创新及数字化人才培养激励机制，组织开展科技创新及数字化相关培训、交流。\n3.制定公司科技创新及数字化规划、计划，跟踪和管理科研课题、数字化规划、计划的实施情况。\n4.组织开展科研项目申报、评审、立项、进度跟踪、变更审核、验收管理等，组织召开项目中期推进、年度会议等。\n5.负责科研成果申报、专利技术、成果转化管理等工作，组织对科研项目、经费归集情况进行监督、检查和指导。\n6.负责监督、检查和指导公司、所属单位的办公、生产信息化系统的运行管理，监督建立网络安全组织架构，落实网络安全各项要求和部署。\n7.负责编制公司数字化年度计划、实施方案，审核自建投资类项目的可研报告（实施方案）。\n8.对口联系甘肃省科技厅科技部门、甘肃省公安厅网络安全部门、集团科技创新部、集团数字化中心和安全运行监控中心，落实相关工作。                        9.完成公司交办的其他工作。","1.全日制大学本科及以上学历、中级及以上专业技术资格，电气自动化、机械工程和计算机信息相关专业；\n2.原则上年龄不超过35岁；\n3.5年以上电力发电集团二级公司本部科技信息部门科技信息岗位工作经历（公司发电装机容量200万千瓦以上），熟悉科技、信息化法规条例和电力企业科技创新、数字信息化管理流程；\n4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；                     \n5.熟练掌握计算机和办公自动化软件运用，有较强的文字写作和公文运用能力；         \n6.条件特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[8,null,"技术监督主管（二级主管/三级主管）",1,"面向全社会","甘肃","1.负责贯彻执行科技创新、数字信息化相关法律法规、国家及行业标准、上级及公司规章制度和各项规定。             2.建立健全公司技术监督制度标准和技术规范，开展公司及所属单位技术监督队伍建设。\n3.组织制定年度技术监督计划、方案，监督技术监督项目的实施。\n4.组织或参与所属单位发电设备非计划停运、主设备以及重要辅助设备损坏事故调查分析，制定反事故措施等，组织开展技术监督专题会议。\n5.负责监督、检查和指导技术监督制度、规范、计划、方案等的落实和各项问题的整改。\n6.负责建立技术监督报表、总结、定期报告、专项报告的报送机制，完成公司技术监督报表、总结和报告的报送。\n7.负责及时发现技术监督问题，发布技术监督告警通知单和技术监督分析报告。\n8.对口联系集团安环部、集团技术监督中心和产业技术创新中心，完成交办的相关工作。                             9.完成公司交办的其他工作。","1.全日制大学本科及以上学历、中级及以上专业技术资格，电气自动化相关专业；\n2.原则上年龄不超过35岁；\n3.5年以上电力发电集团二级单位本部生产技术部门新能源生产技术岗位工作经历（公司发电装机容量200万千瓦以上），熟悉电力企业技术监督管理流程；\n4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；                     \n5.熟练掌握计算机和办公自动化软件运用，有较强的文字写作和公文运用能力；6.         \n6.条件特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[9,"安全质量环保部","质量环保主管（二级主管/三级主管）",1,"面向全社会","甘肃","1.负责贯彻执行质量和生态环保相关的法律法规、国家及行业标准、上级及公司规章制度和各项规定。\n2.负责建立公司质量和生态环保管理体系，监督指导所属各单位开展质量管理体系、生态环保体系建设。\n3.负责组织落实上级质量和生态环保管理的各项部署要求，制定公司质量、环境工作规划、年度工作目标与计划，并监督落实。\n4.负责监督所属各单位质量控制工作，定期进行质量分析和提升，组织或参与质量事故的调查处理。\n5.负责组织开展生态环保检查和督查，监督检查生态环保隐患排查与治理、应急处置、责任制落实及环保风险管控工作落实等情况。\n6.负责公司质量和生态环保培训、检查、监督考核。                                                   7.对口联系集团安环部、安全运行监控中心，完成交办的相关工作。                                                 \n8.完成公司交办的其他工作。                                                            ","1.全日制大学本科及以上学历、中级及以上专业技术资格，电气自动化或机械工程相关专业；\n2.原则上年龄不超过35岁；\n3.5年以上发电集团二级单位本部安全监督部门工作经历，熟悉质量管理体系和生态环保法规体系；\n4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；                    \n5.熟练掌握计算机和办公自动化软件运用，有较强的文字写作和公文运用能力；        \n6.持有注册安全工程师及安健环内审员等资格者优先录用；\n7.条件特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[10,null,"综合及应急管理主管（二级主管/三级主管）",1,"面向全社会","甘肃","1.负责贯彻执行安全生产、应急管理与职业健康相关的法律法规、国家及行业标准、上级及公司规章制度和各项规定。\n2.负责公司应急管理工作和对外联系管理，组织公司应急管理体系建设。\n2.负责组织制定公司职业健康和劳动保护管理制度、职业病防治规划。\n3.负责对所属各单位职业健康和劳动保护管理工作进行指导、监督。\n4.负责定期组织召开应急管理委员会会议，分析部署公司应急管理工作。\n5.负责指导所属各单位开展生产安全事故综合、专项预案及现场处置方案编制、培训和演练。\n6.负责组织公司职业健康和劳动保护知识、技能培训和经验交流。                                        7.负责公司甘肃区域应急大协同体系建设。                                8.对口联系集团安环部、安全运行监控中心，完成交办的相关工作。 \n9.完成公司交办的其他工作。","1.全日制大学本科及以上学历、中级及以上专业技术资格，安全工程或电气自动化或机械工程相关专业；\n2.原则上年龄不超过35岁；\n3.5年以上发电集团二级单位本部安全监督部门工作经历，熟悉电力企业应急管理体系和安全生产法规体系；\n4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；                                                 5.熟练掌握计算机和办公自动化软件运用，有较强的文字写作和公文运用能力；                                6.持有注册安全工程师及安健环内审员等资格者优先录用；\n7.条件特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[11,"电力营销中心","电力交易主管",2,"面向全社会","甘肃","1.负责统筹开展区域营销，实现集中决策和交易；\n2.负责持续研究掌握国家、跨区跨省电力交易、本省级电力交易政策及趋势、交易规则与市场交易情况、信息收集；\n3.负责制定交易方案和定价策略，开展业务指标对标管理、交易结算和政策研究等工作；\n4.负责协调交易中心、调度机构、政府部门；\n5.负责电量合同谈判、签订和执行；\n6.负责客户开发与销售服务，开展客户信息的收集和管理；\n7.负责电力衍生产品的开发、现货辅助决策系统信息化建设、维护等工作。","1.全日制本科及以上学历，营销、数学、统计、经济学、电力相关专业；\n2.具有3年以上电力营销工作经验，熟悉甘肃电力营销规则，有良好营销业绩人员优先；\n3.具有良好的逻辑思维判断能力和心理素质，有较强的团队意识、沟通协调能力、语言表达能力和独立解决问题的能力；\n4.精通办公软件；\n5.具有电网相关公司、发电、售电企业等从业背景优先考虑；\n6.具有一定承压能力，能够在较高压力环境下快速而冷静做交易决策，性格开朗、富有激情和进取心，具备团队协作精神及集体荣誉感；\n7.身体健康，年龄原则不超过40周岁，特别优秀的可适当放宽条件。"]
[12,null,"交易操作专责",2,"面向全社会","甘肃","1.协助统筹开展区域营销，实现集中决策和交易；\n2.负责持续研究掌握国家、跨区跨省电力交易、本省级电力交易政策及趋势、交易规则与市场交易情况、信息收集；\n3.负责执行电力交易工作；\n4.负责对接国家及省级电力交易平台技术及政策要求；\n5.负责协调交易中心、调度机构、政府部门；\n6.负责客户开发与销售服务，开展客户信息的收集和管理；\n7.负责电力衍生产品的开发、现货辅助决策系统信息化建设、维护等工作。","1.全日制本科及以上学历，营销、数学、统计、经济学、电力相关专业；\n2.具有1年以上电力营销工作经验，熟悉甘肃电力营销规则，有良好营销业绩人员优先；\n3.具有良好的逻辑思维判断能力和心理素质，有较强的团队意识、沟通协调能力、语言表达能力和独立解决问题的能力；\n4.精通办公软件；\n5.具有一定承压能力，能够在较高压力环境下快速而冷静做交易决策，性格开朗、富有激情和进取心，具备团队协作精神及集体荣誉感；\n6.身体健康，年龄原则不超过35周岁，特别优秀的可适当放宽条件。"]
[13,null,"售电专责",1,"面向全社会","甘肃","1、负责售电相关政策搜集，交易市场信息搜集、分析。\n2、负责售电业务拓展、客户服务和关系维护。\n3、负责售电委托协议、三方合同的签订办理。\n4、负责电力交易支撑平台用户端操作维护。\n5、负责年度长协和月度交易平台操作。\n6、负责与甘肃电力交易中心建立信息沟通与业务往来工作关系。\n7、负责售电公司合同与档案资料的日常管理。\n8、负责售电公司其他事务性工作办理。","1.全日制本科及以上学历，营销、数学、统计、经济学、电力相关专业；\n2.具有1年以上售电业务工作经验，熟悉甘肃中长期交易规则，有良好营销业绩人员优先；\n3.具有良好的逻辑思维判断能力和心理素质，有较强的团队意识、沟通协调能力、语言表达能力和独立解决问题的能力；\n4.身体健康，年龄原则不超过40周岁；\n5.特别优秀的可适当放宽条件。"]
[14,"国家电投兰州新能源生产运营中心/运营公司","综合管理部综合计划主管",1,"面向全社会","甘肃","负责综合计划、 JYKJ 、经济合同管理；负责劳动组织、劳动合同、薪酬绩效管理；负责行政事务、机要档案管理；负责党建纪检、团青工会等管理。","1.全日制大学本科及以上学历，中级及以上专业技术资格；\n2.原则上年龄不超过35岁；\n3.5年及以上电力企业工作经历，1年及以上三级单位部门主管工作经历，熟悉综合计划、JYKJ、经济合同管理；熟悉劳动组织、劳动合同、薪酬绩效管理；熟悉行政事务、机要档案管理；熟悉党建纪检、团青工会等管理；\n4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；具有较强的文字写作能力。\n5.特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[15,null,"生产技术部主任",1,"面向全社会","甘肃","负责生产设备技术、检修技改管理；负责技术监督、科技与信息管理；负责备品备件、物资管理。","1.全日制大学本科及以上学历，电工、机械、新能源类等专业，中级及以上专业技术资格；\n2.原则上年龄不超过40岁；\n3.8年及以上电力企业工作经历，1年及以上三级单位安全生产部门主管岗位或2年及以上新能源场站长岗位工作经历，熟悉生产设备技术、检修技改、技术监督、科技与信息管理；熟悉生产备品备件、物资管理；具有较强的设备事故分析能力和技术报告撰写能力。\n4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；\n5.特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[16,null,"生产技术部电气二次主管",1,"面向全社会","甘肃","负责新能源场站电气设备继电保护及自动装置技术管理。","1.全日制大学本科及以上学历，电工类专业，中级及以上专业技术资格；\n2.原则上年龄不超过35岁；\n3.5年及以上电力企业工作经历，1年及以上三级单位生产技术部门二次（继电保护）专责工作经历或2年及以上继电保护班技术员或班长工作经历，熟悉发电厂继电保护及自动装置运行、试验和维护，能处理各类疑难杂症；能编写继电保护事故分析报告；能组织继电保护人员开展各类试验。\n4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；\n5.在大型水（火）电厂从事过继电保护者优先。               6.特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[17,null,"安全质量环保部安全监督主管",1,"面向全社会","甘肃","负责安全监督、职业健康、劳动保护、安措、员工培训、应急管理等工作。","1.全日制大学本科及以上学历，电工、信息、、新能源、机械类等专业，中级及以上专业技术资格；\n2.原则上年龄不超过35岁；\n3.5年及以上电力企业工作经历，1年及以上三级单位安全生产部门主管或2年及以上新能源场站长工作经历，熟悉安全监督、职业健康、劳动保护、安措、员工培训、应急管理等工作；\n4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；具有较强的事故分析能力和事故报告撰写能力。\n5.特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[18,null,"集控中心主任",1,"面向全社会","甘肃","负责新能源电站集中监控、生产统计、电量计划编制、生产对标管理；生产报表编制、指标统计分析、设备可靠性管理；负责生产设备突发事故的应急处置指挥和协调；负责各场站电力交易策略执行。","1.全日制大学本科及以上学历，电工、信息、新能源类等专业，中级及以上专业技术资格；\n2.原则上年龄不超过40岁；\n3.8年及以上电力企业工作经历，1年及以上三级单位安全生产部门主管或2年及以上新能源场站长岗位工作经历，熟悉新能源电站集中监控系统、生产报表及电量计划编制、生产对标及统计分析、设备可靠性管理；熟悉生产运行系统设备突发事故的应急处置指挥和协调；熟悉新能源电力交易策略执行。\n4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；具有较强的事故分析能力和事故报告撰写能力。\n5.特别优秀者，可适当放宽条件。"]
[19,null,"维检中心运维员（二级）",5,"面向全社会","甘肃酒泉、张掖、武威、定西、天水","熟悉光伏电站或风电场生产过程。独立开展光伏电站或风电场设备监控、承担值班任务和联系调度业务；带领工作班成员开展光伏电站或风电场电气、风机设备操作、消缺、维护和常规检修；协助场站负责人开展事故和应急处理；独立开展生产指标报表填写及分析、电力现货交易及分析；担任电气一种工作票或风力机械、自控工作票负责人、签发人、许可人、操作票监护人。","1.全日制大学本科及以上学历，电工、新能源类专业，初级及以上专业技术资格；高（低）压电工证，高空作业证；\n2.原则上年龄不超过30岁；\n3.3年及以上电力企业工作经历；熟练掌握光伏电站或风电场设备监控值班任务和联系调度业务；能带领工作班成员开展光伏电站或风电场电气或风机设备操作、消缺、维护和常规检修，具有解决疑难技术问题的能力；能协助场站负责人开展事故和应急处理；能独立开展生产指标报表填写及分析、电力现货交易及分析；\n4.具有较强的组织协调、沟通表达、判断应变和团队协作能力；                                                     5.在大型水（火）电厂从事过3年及以上电气设备检修、继电保护或高压试验者优先；5.特别优秀者，可适当放宽条件。"]

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